MÁLAGA.- El secretario general de Comercio, Hostelería y
Turismo de CCOO en Andalucía, Gonzalo Fuentes, ha planteado que los
hoteles que abren todo el año en la Comunidad Autónoma paguen menos
impuestos que aquellos que sólo están abiertos en temporada alta, de
modo que se penalice a éstos, "que no ayudan al mantenimiento del empleo
y la riqueza" durante los 365 días.
Así, ha manifestado que un
establecimiento hotelero que abre sus puertas los 12 meses del año "no
puede pagar lo mismo que otro que abre seis", a los que, a su juicio,
"deberían subirle los impuestos".
"Es muy cómodo ganar dinero en verano y cerrar en invierno pero
hay otros que abren todo el año y distribuyen lo ganado todo el año y no
cierran sus puertas", ha asegurado Fuentes, quien ha considerado que se
trata de una medida "social" que tiene como objetivo "premiar a los
empresarios que apuestan por abrir todo el año y mantener el empleo".
El sindicalista ha explicado que se trataría de una fiscalidad "en
positivo" a través de los ayuntamientos y del pago del Impuesto de
Bienes e Inmuebles (IBI), con el objetivo de "buscar soluciones e
incentivar la apertura durante todo el año".
Fuentes se ha mostrado preocupado por la tendencia que se aprecia
en los gráficos históricos sobre la estacionalidad, "que reflejan que
cada vez cierran más hoteles en invierno o, lo que es lo mismo, cada vez
abren menos tiempo, con todo lo que ello conlleva" tanto en empleo
directo como indirecto.
El tener un hotel cerrado en invierno no ayuda a la imagen del
destino, ha sostenido, al tiempo que ha reclamado que los hoteles que
decidan cerrar sus puertas en temporada baja lo hagan, como máximo, tres
meses al año.
"En Andalucía hay mucha diversidad de producto, lo tenemos todo,
también el mejor clima del arco mediterráneo, hay que buscar medidas
para evitar que la costa se convierta en un desierto invernal", ha
incidido, al tiempo que ha recordado que hoy el turista
quiere experiencias.
El dirigente de CCOO-A trasladará este planteamiento de aumentar
la fiscalidad a los hoteles que cierren en temporada baja en la Mesa del
Turismo de Andalucía, en la que están representados sindicatos,
empresarios y Administración.
Por otro lado, cuestionado por la idea que se lanza en el Plan
Estratégico contra la Estacionalidad que está preparando la Junta de
Andalucía y que señala a la posibilidad de replantear el calendario
laboral y escolar para evitar que las vacaciones se concentren en un mes
concreto del año, Fuentes ha señalado que es una opción que ya se da en
otros países europeos.
No obstante, ha apuntado que en España habría que "cambiar la
mentalidad" puesto que son muchos los empleados que "obligatoriamente se
tienen que coger sus vacaciones en agosto, por ejemplo, porque es
cuando cierran o hay una menor actividad".
Fuentes no ha descartado que se abra una reflexión de todos los
implicados aunque ha señalado que esta opción sería, a su juicio, a más
largo plazo, apostando en estos momentos por el turismo social como
clave para evitar la estacionalidad.
En este punto, ha lamentado los "recortes" del Ejecutivo del PP en
esta materia, con una menor disposición de plazas para el Imserso, un
programa "que funciona muy bien y que no es un gasto sino todo lo
contrario". Ha recordado que por cada euro que invierte el Estado se
generan 1,5.
Además, "ayudan a mantener el empleo en temporada baja y al empleo
indirecto de, por ejemplo, la compra de regalos". Igualmente, ha
defendido el programa de Turismo Senior Europeo que "está demostrado que
es un éxito", de hecho, ha apostado por que a nivel nacional se creen
acuerdos entre países para incentivar estos viajes para mayores.
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